工作签合同要注意哪些

更新时间：2025-01-15 20:02:11

　　注意下列问题：

　　1、合同必备条款是否都有。

　　2、工作地点、工作内容的约定是否清楚。

　　3、合同中要明确约定劳动报酬。

　　4、合同内容是否合法。

　　【法律依据】

　　《劳动合同法》第17条，劳动合同应当具备以下条款：

　　(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;

　　(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;

　　(三)劳动合同期限;

　　(四)工作内容和工作地点;

　　(五)工作时间和休息休假;

　　(六)劳动报酬;

　　(七)社会保险;

　　(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;

　　(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。